Dalla riduzione dei contributi alla riforma IRPEF, tutte le misure che incidono sui redditi dei lavoratori dipendenti e sul loro potere d’acquisto (continua a leggere)
La lotta all’evasione fiscale si rafforza con IA, big data e fatturazione elettronica grazie al PNRR: più controlli mirati, compliance collaborativa e cooperazione con Guardia di Finanza (continua a leggere)
Anche nel mese di febbraio scadono i termini per partecipare a numerosi concorsi pubblici di rilievo nazionale, che coinvolgono importanti istituzioni come la Polizia di Stato, la Guardia di Finanza, l’Esercito e il Ministero... (continua a leggere)
L’INPS ha confermato anche per il 2026 il sistema di erogazione d’ufficio dell’Assegno Unico Universale (AUU), eliminando l’obbligo di rinnovo annuale per la maggior parte dei beneficiari (continua a leggere)
Per chi ha comprato casa con lo sconto fiscale, il Fisco può bussare alla porta anche dieci anni dopo, se il beneficio viene perso. E se non si contesta il primo avviso, la partita è già chiusa. Ecco a cosa fare attenzione e... (continua a leggere)
Dal primo gennaio 2026 sono entrati in vigore nuovi parametri retributivi e contributivi per i lavoratori dipendenti. La circolare INPS numero 6 del 30 gennaio 2026 ha chiarito tutti i dettagli che aziende e lavoratori devono conoscere. Vediamoli... (continua a leggere)
Nuovo Decreto Sicurezza in arrivo: sgomberi immediati per tutte le case occupate, sfratti più rapidi e nuove misure. Ecco che cosa cambia davvero (continua a leggere)
La pensione di reversibilità resta riservata a coniugi e unioni civili: la convivenza di fatto continua a essere esclusa dal sistema INPS, nonostante l’evoluzione normativa e alcuni interventi giurisprudenziali (continua a leggere)
Dal 2026 cambiano le regole del prestito d'onore per studenti. Requisiti, importi, domanda tramite CONSAP e cosa succede se non si restituisce il finanziamento (continua a leggere)
Il Consiglio nazionale forense, con la sentenza n. 230/2025, ha stabilito la sospensione dell’avvocato che ha richiesto al cliente compensi ulteriori senza un autonomo e specifico accordo scritto: si tratta di un illecito disciplinare in... (continua a leggere)