Pensare alla pensione di un neonato può sembrare quasi paradossale. Eppure, iniziare a costruire una posizione previdenziale fin dai primi mesi di vita potrebbe rappresentare uno strumento per accumulare, nel tempo, un capitale destinato... (continua a leggere)
Se un lavoratore è lento, poco produttivo o maleducato, le conseguenze disciplinari sono possibili o probabili ma non automatiche. Scopriamo le regole da applicare e le indicazioni giurisprudenziali in materia (continua a leggere)
Ritorna al centro del dibattito giudiziario la questione dell’omologazione degli apparecchi utilizzati per l’accertamento delle violazioni dei limiti di velocità (continua a leggere)
L'incrocio tra dati finanziari, dichiarazioni fiscali e altre informazioni presenti nelle banche dati consente all'Amministrazione finanziaria di individuare più rapidamente eventuali situazioni anomale (continua a leggere)
Una recente sentenza del Tribunale di Bologna chiarisce chi paga le spese per i lavori straordinari a seguito di una compravendita immobiliare e il rilievo di responsabilità e accordi tra le parti (continua a leggere)
Formazione professionale per i beneficiari dell'ISCRO, vediamo quali sono le novità per le partite IVA con il nuovo decreto interministeriale e come funziona il SIISL (continua a leggere)
Sebbene il nuovo regolamento europeo non individui un elenco dettagliato di tutte le possibili restrizioni, un’analisi predisposta per la commissione competente del Parlamento europeo ha individuato i principali modelli già... (continua a leggere)
Incluso nel decreto direttoriale 211/2026, un nuovo Fondo da 50 milioni di euro agevola nuovi percorsi di riqualificazione professionale e può prevedere un bonus di 250 euro, elevabili a 650 euro per i genitori. Ecco che cosa sapere (continua a leggere)
Con la sentenza n. 770/2026, il Tribunale di Pavia chiarisce quando l'immobile può essere assegnato a un coerede e quanto spetta agli altri come compensazione in denaro (continua a leggere)
Assistere una persona durante la notte non significa semplicemente esserci: significa svolgere una prestazione di lavoro che deve essere correttamente riconosciuta e retribuita (continua a leggere)